第102章 招聘-《科技天王》
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潘大海憨厚一笑,伸出手指了指他面前的那张简历,道:“你看她的学历。”
“蓝翔技术学院!”曹征满脑子都是黑线。
……
本次的招聘分为两个阶段,第一是网络海选,也就是应聘者投递简历,然后由安平科技从中挑选合适的对象。
第二阶段则是面试,也就是说通过海选的入围者,可以得到前往安平科技产业园面试的机会。
只要成功通过了面试,那么,才能得到相应岗位的试用机会。
是的,试用!
如果三个月的试用期综合考评不合格的话,还是会被辞退的!
可以说,条件非常苛刻!
但即便如此,为期一周的海选阶段,安平科技还是接到了12116份的求职简历!
足以可见,这些职位到底有多么诱人!
花了整整三天的时间,安平科技的HR部门,再加上一众高管的共同努力下,终于确定了48位进入第二轮的人员名单。
一万两千多人,才取48位,讲真,这个淘汰率高得令人发指!
但毋庸置疑的是,这48个人,无一不是一等一的商业精英!
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